O RH que aplica tendências pensando em Employee Experience pode obter até 3x mais de retorno de investimento e duplicar as vendas da organização.
O olhar estratégico para tendências do mercado e oportunidades dentro do negócio traz vantagens para o mundo dos recursos humanos. Ao mesmo tempo, implementar grandes mudanças acarretam diversos desafios a serem enfrentados.
Existem diversas vantagens e desafios acerca do tema, mas Fabiana Nery traz sua experiência dentro da Vale, como coordenadora do Experience Hub. Ela nos traz sua vivência e conta como o projeto alavancou os resultados dentro do RH.
Venha conhecer um pouco mais do projeto em um novo podcast no nosso canal Clave Talks.
Ingrid S. Emerick - Head De Talent Acquisition
Partner & Head de Talent Acquisition na Clave. Psicóloga com MBA pelo IBMEC em Gestão de Empresas e MBA UFF em Gestão de Pessoas. Possui mais de 15 anos de experiência, foi Coordenadora de Gestão de Talentos da América Latina na GSK. Atua em projetos de Assessment de profissionais e executivos, nacionais e internacionais, em empresas de grande porte como TV Globo, Vale e Sulamérica. Certificação em Coach Executivo pela Academia Brasileira de Coaching. Formação em DISC pela Extended DISC.